外国人来华工作许可是指外国人进入中国境内就业的合法证明。根据中国法律规定，外国人在中国工作必须持有工作许可。以下是外国人来华工作许可办理流程的详细步骤和手续。

首先，外国人应向中国雇主提供有关材料，包括签证申请表、护照照片页复印件、*近六个月的个人护照尺寸照片，以及与工作相关的证明文件（例如劳动合同、聘书等）。

其次，中国雇主需要提供相关用人单位资质证明，包括工商营业执照、组织机构代码证、税务登记证等。此外，还需要提供用人单位的近期开展的经济活动证明文件，并进行相关部门的备案。

然后，外国人应将上述材料提交给中国所在地的外国人出入境管理机构，接受现场审核。此时，外国人需要签署有关自己出境并进入中国境内工作的承诺。

接下来，外国人应等待外国人出入境管理机构的许可决定。一般情况下，外国人可以在5个工作日内得到答复。如果申请被批准，外国人会获得一个来华工作许可通知书。如果申请被拒绝，外国人可以向外国人出入境管理机构提出申诉。

*后，外国人应在收到来华工作许可通知书后的30天内，向中国使领馆办理来华工作签证。外国人需要向使领馆递交本人护照、来华工作许可通知书、来华工作许可申请表以及申请费等材料。一般情况下，外国人可以在5个工作日内得到签证答复。

需要注意的是，来华工作许可在中国境内的有效期为30天至5年不等，具体有效期由外国人的聘期和工作需求确定。外国人来华工作期满后，如果继续在中国工作，需要及时向外国人出入境管理机构办理延期手续。

外国人来华工作许可办理流程包括准备材料、提交申请、等待批准和办理工作签证等几个主要步骤。这**程严格规范，旨在确保外国人在中国合法就业，并便利各方的管理和监控。